L'Oeil décalé

Smiley, 50 ans et tout son sourire

Est-ce une ponctuation ? Est-ce une publicité ? Non, c’est Smiley ! À la manière de Superman, le rond jaune souriant ou triste vole au secours de la morosité et des courriels inexpressifs.

HPI en entreprise, zoom sur ces salarié·es qui sortent des sentiers battus…

Souvent à la barque de parcours atypiques, avec des expériences variées, ces profils à haut potentiel dopent la créativité et l’innovation au sein d’une entreprise.

Comportements toxiques, vous, moi, pourquoi ?

« Comme des champignons toxiques qui contaminent tout un collectif et une entreprise », illustre Stéphanie Carpentier, docteure en management et spécialiste, entre autres, des comportements toxiques en entreprise.

Petits chefs tyranniques, quand le pouvoir monte (trop) à la tête…

D’un côté les managers bienveillant·es, naturel·les et justes. Celles et ceux qui reconnaissent vos qualités, vous forment et poussent à vous améliorer. De l’autre, les petit·es chef·fes tyranniques obsédé·es par leur pouvoir et leur statut qui vous rabaissent...

Perfectionnisme en entreprise, la quête de l’inaccessible…

Peut mieux faire. Connaissez-vous cet·te associé·e – ou l’êtes-vous peut-être – animé·e par le souci du détail, à la recherche de l’excellence et éternel·le insatisfait·e ? Oui, le·la perfectionniste de l’équipe ! Dont l’obsession du résultat final triomphe sur les moyens d’y parvenir.

J’arrête de procrastiner… demain, promis !

Dans le monde de l’entreprise, on l’a toutes et tous déjà fait : reporter à demain un dossier excessivement ennuyeux ou une réunion qui ne nous enchante guère. Mais eux·elles, les champion·nes de la procrastination, en ont fait leur routine. Hélas, à leurs dépens.

Ces SMS surtaxés qui profitent aux chaînes de télévision…

« Aucune chaîne n’affiche clairement le détail de ses recettes, elles n’ont aucun intérêt à le faire et préfèrent garder ces chiffres confidentiels », pointe Laurence Leveneur. Mais une chose est sûre, si les chaînes proposent des récompenses et des sommes parfois mirobolantes aux téléspectateur·rices, c’est qu’elles sont gagnantes !

Science-fiction, le guide de votre première nouvelle

Une envie d'écrire par les temps qui courent ? Imaginez que vous êtes allé·e au-delà du système solaire. Où êtes-vous ? Que se passe-t-il ensuite ?

L’entreprise, ce nid d’amour miné par le télétravail…

Si les relations amoureuses passagères nées via l’entreprise existent, le sociologue Denis Monneuse croit aussi aux relations durables : « Quand on franchit le pas, c’est qu’on est sûr·es, on prend le risque de voir sa relation échouer et de constater des tensions qui viendraient nuire au bon fonctionnement de l’entreprise ».

Jeux d’argent et de hasard en ligne…

À en croire les chiffres dévoilés par l’Autorité nationale des jeux (ANJ), le nombre de joueur·ses en ligne était brutalement passé de 300 000 à 500 000 en quelques semaines. Un effet confinement qui pourrait prospérer au-delà de la pandémie. Et entraîner avec lui un risque d’addiction.

Une en vente

Recrutement : quelles pistes pour les chefs d'entreprise ?

Recrutement : grande pénurie ou incompréhension générationnelle ?

Les chefs d’entreprise, décontenancés par les difficultés de recrutement actuelles, explorent trois pistes. Par Isabelle Saladin.
Et si l’on se concentrait sur les donations de liquidités ?

Donations : remettons l’immobilier au cœur du débat !

Faut-il traiter de la même façon successions et donations ? Et si l’on se concentrait sur les donations de liquidités ? Par Thomas Abinal.

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David Layani

David Layani, président fondateur de OnePoint – L’homme qui vaut 1 milliard…

Des figures de proue, la France en veut. Nous allons à leur rencontre. Le premier Grand entretien est mené avec David Layani, CEO de Onepoint, spécialiste de la transformation numérique des entreprises et des organisations. Ce quadragénaire avait 22 ans quand il crée une entreprise...

Justine Hutteau, Cofondatrice et codirigeante de Respire – Un nouveau souffle entrepreneurial

Si vous êtes du genre à vous décourager parce qu’un fabricant vous claque la porte au nez ou qu’un distributeur vous la joue mépris, vous n’êtes pas d’un tempérament format Justine Hutteau ! Il faut la foi chevillée au corps pour résister aux fins de non-recevoir de tout cet appareil industrialo-banquo-distributif pour faire admettre une idée qui dérange les process, les habitudes, les marchés.
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