Formation

Pourquoi (toutes) les entreprises doivent recruter plus de docteurs

Le 13 mai 2026 sera célébrée la première édition de la Journée européenne du doctorat. Que peuvent apporter les docteurs aux entreprises ?

La guerre des talents se gagne désormais sur le mobile des candidats

Pour capter l’attention des candidats, les DRH doivent désormais s’inviter là où le dialogue est plus naturel : la messagerie instantanée.

« Source »: la méthode des armées françaises pour faire de l’incertitude une opportunité

La méthode « Source », développée par les armées françaises, propose une approche en six dimensions. Fort utile pour les managers ?

Léon Laulusa : « La formation est le berceau de l’entrepreneuriat »

À l’heure où les liens entre formation et monde de l’entreprise se réinventent, Léon Laulusa, directeur de l’ESCP Business School, partage sa vision des compétences de demain, des nouveaux modèles pédagogiques et du rôle des écoles dans un environnement économique en constante évolution.

Il devient urgent de passer d’une culture du diplôme à une culture de la compétence !

Non, nous n'assistons pas à la « fin du diplôme ». Mais nous assistons à la fin... de sa fonction prédictive.

Arrêts cardiaques – pourquoi les entreprises ont une responsabilité

Chaque année en France, environ 50 000 personnes sont victimes d’un arrêt cardiaque. Notamment en entreprise.

Le stage : un modèle gagnant/gagnant

Alors que le modèle de l’alternance s’essouffle avec l’application de la dernière réforme, bon nombre d’entreprises se tournent vers le stage. Ce n’est pas nouveau : le stage d’entreprise a toujours fait partie du parcours de formation et de la culture d’intégration professionnelle en France.

Quelles formations pour se réinventer en entreprise ?

Envie de changement ? Besoin d’évoluer ? Même en entreprise, c’est possible. Parce que continuer à se former, c’est un plus – aussi bien pour les employeurs que les salariés – et c’est parfois plus encouragé qu’on ne le pense. 

Un bon manager ne peut pas être un bon pote

Comment faire pour devenir le manager de collaborateurs qui étaient hier encore de bons copains, voire des amis ?

Métier polluant ou vert : comment l’État accompagne la transition

La transition écologique transforme aussi le travail, surtout dans les secteurs polluants. Charbon, sidérurgie ou ciment : ces filières en déclin doivent offrir un avenir à leurs salariés. L’État et l’Europe déploient aides et formations.

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