La transition écologique transforme aussi le travail, surtout dans les secteurs polluants. Charbon, sidérurgie ou ciment : ces filières en déclin doivent offrir un avenir à leurs salariés. L’État et l’Europe déploient aides et formations.
Jamais les entreprises n'ont autant parlé de « talents ». Mais derrière ce mot valorisant se cache une réalité plus brutale : le manque criant de compétences disponibles sur le marché du travail.
Dans un monde professionnel en mutation, les arts s'invitent au cœur de la stratégie d'entreprise. Ainsi, le groupe Beaux Arts & Cie lance Les Odyssées, premier réseau culturel dédié au monde de l'entreprise, promettant aux dirigeants une expérience transformatrice.
La crise sanitaire a modifié nos manières de travailler, avec l’arrivée notamment du télétravail. Aujourd’hui bon nombre d’entreprises semblent faire marche arrière et souhaitent revoir leurs salariés (au moins plus souvent) au bureau. Mais quels changements cela implique ?
L’été ne met pas seulement les bureaux en pause. Il agit aussi comme un révélateur, parfois brutal, des fragilités internes des entreprises. Chaque année, à l’approche des grandes vacances, une même mécanique s’enclenche : les salariés réfléchissent à leur avenir, les annonces de départ se multiplient… et les directions RH se retrouvent à gérer l’après.
