Tribune libre : recruter n’est pas intuitif
Temps de lecture constaté : 5’
Une solution de recrutement prédictif avance ses arguments.
Émeric Kubiak, Research Psychologist chez Assessfirst.
La crise de covid-19 a catalysé de nombreux...
Télétravail : quelles solutions pour maintenir l’efficacité à distance ?
Selon des données recueillies avant l’essor du télétravail, les entreprises du Fortune 500 accusaient déjà une perte d’environ 31,5 milliards de dollars faute de partager suffisamment leurs connaissances. L’enterprise search comble cette lacune en facilitant les flux de partage de savoir-faire ainsi que l’expérience des employés, y compris au moment où ils quittent l’entreprise.
Déconfinement : une rentrée « post-traumatique » à hauts risques
Sans rejeter ces hypothèses nous proposons une explication : « Les gens ont peur ! »
Après avoir été enfermés pendant 55 jours dans des conditions qui n’étaient pas toujours des plus confortables, tous les Français.es sont désormais confronté.es à une nouvelle forme de confinement collectif, encore plus traumatisant : le port du masque.
Écologie, antigaspi et made in France deviennent trois réflexes d’après crise qui s’annoncent durables
Les Français.es désirent revoir leur copie en matière d’achat. En consommant mieux. En faisant le choix d’appareils et de produits plus durables. Dans ce cadre, c’est effectivement l’achat local, de proximité dans l’hexagone, qui aura le vent en poupe dans les mois qui viennent.
« Présentiel » versus « télétravail » : le combat du siècle dernier !
Nous devons apprendre à identifier clairement l’endroit où nous nous trouvons et ses potentialités, à comprendre l’instant que nous vivons et la manière dont nous pourrions y trouver du sens et enfin ce qui est souhaitable et comment nous pourrions contribuer à sa réalisation.
La Grande consultation des entrepreneurs de la CCI : en temps masqués
Aujourd’hui 24 % des dirigeants dont l’activité est compatible avec cette pratique envisagent d’augmenter la part de télétravailleurs dans leur entreprise, y compris (et ils sont 22 %) ceux qui ne le pratiquaient pas.
Je suis lassé par les découvreurs d’évidence
Certains « collègues » de l’enseignement supérieur, surdoués de la futurologie, étalent de véritables monceaux de poncifs.
Personnel de santé : 6 milliards à saupoudrer
Ll’annonce d’une telle enveloppe pourrait bien être perçue comme une espèce d’aumône par les intéressé.es.
Tribune libre/Un économiste voudrait jeter Renault avec l’eau du coronavirus
Ce n’est pas une entreprise particulièrement engagée dans les missions stratégiques de la France, au sens régalien, qui relèvent de la compétence du seul État.
La transformation numérique face à l’incertitude
Face à la pandémie actuelle, il est impératif que les chefs d’entreprise mettent en place un programme de transformation numérique axé sur les données afin de préparer au mieux leur organisation à toutes les éventualités ou de la pérenniser.
Tribune libre / La France devient-elle une économie « Canadair » ?
Georges Nurdin, économiste, consultant international essayiste et écrivain (Les multinationales émergentes, International Corporate Governance, Le temps des turbulences, la prophétie des pétroglyphes).
Tribune libre : l’immobilier de placement face à la crise
Comment vit le marché de l’immobilier patrimonial, classe d’actifs importante pour les experts financiers et leurs clients ?
Antoine Frérot : avant le jour d’après, il faut réussir les jours d’avec
Que savons-nous de ce « monde d’avec » ? Que faut-il faire pour le réussir ? Quel sera le rôle de l’État et des entreprises ? La vision d'Antoine Frérot, PDG de Veolia.
Tribune libre : transport et supply chain : un écosystème à réinventer
Le nouveau modèle générerait plus d’expéditions à volumes réduits, synonyme d’une hausse du coût global et d’une gestion plus compliquée car le juste-à-temps et le 0 stock ne seront plus la règle.
Le societing, new deal des entreprises ?
Quel avenir a donc le societing ? Le consommateur d’aujourd’hui est informé et conscient. Il sait différencier un concept marketing d’un véritable engagement de la part d’une entreprise.
Mon salarié à l’étranger : sa protection empiète-t-elle sur sa vie privée ?
Une entreprise qui s’investit dans la protection de ses collaborateurs leur démontre qu’elle se préoccupe de leur bien-être. Reste que toutes ces technologies ne sont rien si l’entreprise ne dispose pas de la bonne data que sont à la fois les données RH, Travel et Expense.
La numérisation des commandes clients va-t-elle créer du chômage ou revaloriser des métiers au...
Les services client & ADV se retrouvent souvent confrontés à une surcharge de travail. La traduction pratique se chiffre en heures supplémentaires ou en embauches d’intérimaires qu’il faut former aux processus en place.
Les 3 grandes tendances du monde de l’entreprise en 2020
La culture d’entreprise est un ensemble de connaissances, de valeurs et de pratiques qui facilitent le fonctionnement d’une entreprise et que partagent les salariés.
L’IA transforme les métiers de l’entreprise
L’IA va donc modifier en profondeur le contour des métiers pour laisser place à de la création de valeur qui viendra structurellement augmenter la croissance des entreprises...
Fréquences 5G : une politique d’attribution qui souligne l’exception française ?
Plusieurs dizaines d’expérimentations ont été lancées depuis début 2018 sur cette bande de fréquence 3,5 GHz (dite « bande cœur »), pour mener de multiples tests techniques grandeur nature, mais aussi l’évaluation de cas d’usages autour de la mobilité connectée, de la télémédecine, de la ville intelligente ou encore de l’industrie du futur.
Tribune libre : recruter n’est pas intuitif
Temps de lecture constaté : 5’
Une solution de recrutement prédictif avance ses arguments.
Émeric Kubiak, Research Psychologist chez Assessfirst.
La crise de covid-19 a catalysé de nombreux...
Télétravail : quelles solutions pour maintenir l’efficacité à distance ?
Selon des données recueillies avant l’essor du télétravail, les entreprises du Fortune 500 accusaient déjà une perte d’environ 31,5 milliards de dollars faute de partager suffisamment leurs connaissances. L’enterprise search comble cette lacune en facilitant les flux de partage de savoir-faire ainsi que l’expérience des employés, y compris au moment où ils quittent l’entreprise.
Déconfinement : une rentrée « post-traumatique » à hauts risques
Sans rejeter ces hypothèses nous proposons une explication : « Les gens ont peur ! »
Après avoir été enfermés pendant 55 jours dans des conditions qui n’étaient pas toujours des plus confortables, tous les Français.es sont désormais confronté.es à une nouvelle forme de confinement collectif, encore plus traumatisant : le port du masque.
Au sein de GEA Invest, des bonbons au parfum d’ambition
Avec Bonbonprint, une entreprise qui personnalise des boîtes de bonbons, Paul-Luc Perez vise à concilier fond et forme. D’abord parce que les bonbons fabriqués relèvent du made in France, artisanaux, et bien sûr 100 % naturels.
Les règlements de comptes vont commencer
Fallait-il vraiment se confiner à ce point ? Dimanche, le président de la République contaminée parlera sans doute de « la fin de notre épreuve, mais la prudence nous oblige à rester encore prudents », de la « sagesse de ce peuple qui, par sa discipline, a vaincu ce virus vénéneux » et « il est temps de retrousser nos manches » (dans cet ordre ou un autre).
Michel Vaujour : une femme l’a fait rebondir
Ce qui devient riche, c’est la lecture de l’énorme livre que le « braqueur français » publie chez XO Éditions en septembre 2018. Cette fois, on écoute la « voix » du personnage.
CHRONIQUEURS & EDITORIALISTES
- All
- Ethique & Finance, par Arthur Cohen
- L'onde positive, par Thierry Saussez
- Les héros du clavier, par The Family
- Les petits matins des dirigeants, par IsaLou Régen
- Salauds de patrons ! par Julien Leclercq
- Strategy Review, par Pascal Junghans
- J'aime ma boîte, par Ethic
- Jugement de valeurs, par CCI France
- Le droit en pratique, par Alto Avocats
- Perspective, par Philippe Bloch
- Dématique® & gouvernance, par Jean-Marc Rietsch
- Travailler autrement, par Patrick Levy-Waitz
Plus
L’emploi des jeunes : un exercice d’équilibriste
Dans cette période qui s’ouvre, il faudra aller au-delà des clivages traditionnels qui existent entre travail indépendant et travail salarié où le travail indépendant ne serait qu’une expression de la précarité.
Entreprendre avec un handicap : un angle mort bien vivant
C’est l’un des nombreux axes de travail de H-up : faciliter la création ou la reprise d’entreprises par des personnes handicapées de tout âge et de toute formation.
Un business plan bien construit, gage de succès de votre projet international !
La profession des experts-comptables est entièrement mobilisée pour vous accompagner dans la gestion de crises, de leurs impacts immédiats à ceux à venir.
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Tribune libre : recruter n’est pas intuitif
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Une solution de recrutement prédictif avance ses arguments.
Émeric Kubiak, Research Psychologist chez Assessfirst.
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Étude Ansys : la mobilité de demain vue par le monde d’aujourd’hui
La mobilité de demain est à portée de vue. Partout dans le monde les transports électriques progressent et les consommateurs se préoccupent de plus en plus de l’impact écologique de leurs véhicules et déplacements. Ansys a mené une étude d’opinion mondiale pour mettre en lumière les attentes et les préoccupations relatives à la mobilité électrique. Les résultats illustrent le changement de paradigme en marche.
Le télétravail relève de règles juridiques à ne pas négliger
Dans l’Union européenne, plus d’un tiers des personnes travaillant actuellement ont commencé à télétravailler en raison de la pandémie. Ce taux s’élève à 37,2 % en France.
